De zorgsector in het mbo kampt met een zorgwekkende daling van het aantal studenten. Steeds minder mbo-studenten kiezen voor zorgopleidingen, wat leidt tot alarm over de gevolgen voor het personeelstekort. Studenten haken af vanwege hoge werkdruk en lage stagevergoedingen, wat deze trend verder voedt. Er zijn oproepen voor actie, waaronder het verbeteren van cao-afspraken om de zorgsector aantrekkelijker te maken. De instroom in zorgopleidingen blijft dalen, en organisaties zoals CNV vragen om verhoging van de stagevergoeding om nieuwe studenten aan te trekken.