В России наблюдается тревожная тенденция старения учительского корпуса. В 22 регионах страны доля учителей старше 60 лет превышает количество молодых педагогов. Это связано с тем, что молодые специалисты не стремятся работать в школах, а многие из них покидают профессию уже через три года. В частности, в Мурманской области почти каждый третий педагог младше 35 лет, что ставит регион на 5 место по доле молодых учителей. Однако в более чем каждом четвертом регионе России пожилые преподаватели составляют основу учительского корпуса, что создает проблему нехватки кадров. Исследования показывают, что необходимо искать решения для повышения привлекательности профессии учителя среди молодежи.